Course description

Là một Solo CEO, bạn có thể không có đội ngũ nhân viên chính thức, nhưng bạn vẫn làm việc với cộng tác viên, freelancer hay trợ lý ảo. Làm sao để họ toàn tâm toàn ý, chủ động và gắn bó lâu dài? Khoá học này chuyển hoá các chiến lược gắn kết nhân sự từ sách Employee Engagement Strategies — Explained thành công cụ thực chiến dành riêng cho doanh nghiệp một người tại Việt Nam.

Bạn sẽ hiểu đúng bản chất của gắn kết, cách đo lường đơn giản, và áp dụng các chiến lược cốt lõi như giao tiếp hiệu quả, công nhận đúng lúc, xây dựng môi trường làm việc tích cực dù từ xa. Tất cả được thiết kế ngắn gọn, tập trung vào hành động, giúp bạn tạo dựng một “đội ngũ ảo” nhiệt huyết, giảm tỷ lệ bỏ việc giữa chừng và nâng cao chất lượng công việc.

Dành cho các chủ doanh nghiệp một người, freelancer quản lý cộng tác viên, hay bất kỳ ai muốn biến những người làm cùng mình thành đối tác thực thụ. Không cần kiến thức nhân sự, chỉ cần tinh thần cầu thị và mong muốn phát triển bền vững.

What will i learn?

• Hiểu rõ khái niệm gắn kết và lợi ích thiết thực cho doanh nghiệp một người
• Tự đo lường mức độ gắn kết của cộng sự bằng công cụ đơn giản
• Áp dụng 4 chiến lược cốt lõi: lãnh đạo, giao tiếp, công nhận, môi trường làm việc
• Xây dựng quy trình trao quyền và phát triển cho cộng tác viên từ xa
• Nhận diện dấu hiệu mất gắn kết và kế hoạch tái gắn kết kịp thời
• Thiết kế kế hoạch hành động cá nhân hoá cho mô hình kinh doanh của bạn